（宝胜宝胜股份）宝胜股份的基本资料
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宝胜股份的基本资料
答中文名称： 宝胜科技创新股份有限公司
1992年，江苏宝胜电缆厂成为苏北里下河地区首家产销过亿元的企业。
1994年9月28日，江苏宝胜集团公司举行揭牌典礼，并相继被评为国家520户重点企业、国家重点高新技术企业、江苏省重点企业集团。
宝胜集团相继被批准成立了国家级企业技术中心和博士后科研工作站、江苏省电线电缆工程技术研究中心。
1999年10月8日，宝胜集团与世界第一大电缆制造商——意大利比瑞利公司合资成立“宝胜比瑞利电缆有限公司”。
2002年底，“宝胜电缆城”建设正式启动。
2004年
元月，“宝胜牌”电线电缆成为国内电缆行业首批“国家免检产品”。
2月，“宝胜”及图注册商标成为国内电缆行业第一件“中国驰名商标”。
8月2日，宝胜科技创新股份有限公司股票正式在上海证券交易所发行上市。
9月，“宝胜牌”电力电缆成为国内电缆行业第一批“中国名牌产品”。
2005年
8月，宝胜科技创新股份有限公司作为全国第二批股权分置改革42家试点单位之一，也是江苏省四家试点企业中唯一一家国有控股的上市公司，顺利通过并实施了股权分置改革。
5月，宝胜集团董事长、党委书记夏礼诚荣获“全国劳动模范”称号。
2005年8月，宝胜集团联合国华荏原环境工程有限公司、中国电能成套设备有限公司、沈阳变压器研究所有限公司和宝应先行电力实业有限公司，共同发起设立了江苏宝胜电气股份有限公司。
2005年，江苏省科技厅批准在宝胜组建全省唯一一家电线电缆工程技术研究中心。
2005年，特缆制造部QC小组被评为“全国优秀质量管理小组”，其开展的“提高绝缘工序一次交检合格率”QC活动成为国内电缆行业和扬州市唯一获奖成果。
2005年，宝胜集团荣获“江苏省文明单位”称号。
2005年，宝胜集团董事长、党委书记夏礼诚以最高票当选“扬州市首届十大经济新闻人物”，并被授予“突出贡献人物奖”。
宝胜集团荣列全国制造业500强。
2006年
2006年，宝胜集团董事长、党委书记夏礼诚当选“扬州市十大新闻人物”。
2006年，宝胜集团被评为“江苏省环境友好企业”。
2006年5月，扬州市委、市政府发出“学习宝胜经验”的决定。
2007年
1月，宝胜集团入选2007-2008年度江苏省重点培育发展百强企业。
5月，宝胜集团被中华全国总工会授予“全国五一劳动奖状”荣誉称号。
5月，宝胜集团荣获江苏省国有企业“四好领导”班子荣誉称号。
7月，宝胜集团首次入选江苏百强企业。
7月，宝胜集团入选2007年中国企业500强,同时获中国制造业500强。
2008年
2008年4月，宝胜集团获全国绿化模范单位。
2008年5月，宝胜股份获AAA级信用企业。
6月，“宝胜”获中国电线电缆行业标志性品牌。
6月，宝胜集团获模范职工之家。
2008年，宝胜顺利实现“百亿集团”目标，成为扬州市首家过百亿的地方工业企业。
宝胜股份怎么样
答宝胜科技创新股份有限公司是经江苏省人民政府批准，由宝胜集团有限公司作为主发起人，联合中国电能成套设备有限公司等五家发起人，以发起设立方式组建的股份有限公司。2004年8月2日，宝胜股份在上交所正式发行上市，证券简称为“宝胜股份”，证券代码为“600973”，注册资本为15600万元。2005年8月，宝胜股份作为全国第二批股权分置改革试点单位之一，顺利实施了股权分置改革。
拓展资料：
宝胜股份的主发起人宝胜集团有限公司是专业生产500Kv及以下电线电缆、电缆材料、超导导体材料以及变压器、开关柜等电气产品的国有大型企业，先后荣获“中国驰名商标”、“中国名牌产品”、“国家免检产品”、“中国电线电缆行业标志性品牌”，拥有国家级企业技术中心和博士后科研工作站。相继入选中国企业500强、中国制造业500强、中国机械工业100强和江苏省企业100强。
宝胜股份现有员工2000余人，主要检测、生产设备引进于芬兰、瑞士、德国、日本、意大利等国家，专业生产180多个品种、22000多个规格的裸铜线、电气装备用电缆、电力电缆、网络电缆、铁路信号电缆、矿物绝缘电缆、橡胶电缆、分支电缆等各种系列电线电缆。目前共有29个产品被评为国家级新产品，获得国家专利61项，参与编制了国家及行业标准25项。ISO9001质量体系、ISO14001环境体系、ISO10012计量体系以及“UL”、“3C”、“船级社”、“煤矿安全标志”等相继通过国内外权威机构认证。
宝胜股份建立了遍及全国的销售服务网络，产品配套首都机场、国家体育馆、国家大剧院、中央电视台新大楼、三峡工程、青藏铁路、岭澳核电站、田湾核电站、宝钢集团、台塑集团、武钢集团以及南美、中东、东南亚等国内外重大建设项目，得到用户一致信赖。
经营范围：电线电缆及电缆附件开发、制造、销售及相关的生产技术开发,网络传输系统、超导系统开发与应用,光电源器件设计、装配、中试、测试,光纤、电讯、电力传输线及相关的技术开发、技术培训、技术服务、技术转让和技术咨询,输变电工程所需设备的成套供应,自营和代理各类商品及技术的进出口业务;线缆盘具、木质包装箱及托架加工、制造、销售。
电缆行业的龙头企业有哪些？
答中国电缆企业有亨通集团有限公司、江苏中天科技股份有限公司、江苏上上电缆集团有限公司、远东电缆有限公司和宝胜科技创新股份有限公司等。
1、亨通集团有限公司
是中国通信光网、智能电网、新能源新材料等领域的国家创新型企业、高科技国际化产业集团，产业遍布国内13个省份和海外11个国家，业务覆盖150多个国家和地区，全球光纤网络市场占有超15%，跻身全球光纤通信前三强，中国企业500强、中国民企百强。
2、江苏中天科技股份有限公司
中天科技起步于1992年，以光纤通信起家，现在，中天科技已经形成信息通信、智能电网、新能源、海洋系统、新材料等多元产业格局。中天科技依靠精细制造和科技创新，产品技术水平部分与国际“并行”甚至“领跑”。
3、江苏上上电缆集团有限公司
江苏上上电缆集团是一家集科、工、贸为一体的省级企业集团，是电线电缆专业性生产企业。
4、远东电缆有限公司
远东电缆有限公司是我国线缆行业的领军企业，是全国重点高新技术企业、全国用户满意企业、全国重合同守信用企业、中国质量服务信誉AAA级企业，荣获2010年度最具幸福感制造业企业、CCTV中国年度品牌、中华慈善奖、环球慈善企业奖、亚太最具社会责任感大奖等。
5、宝胜科技创新股份有限公司
宝胜科技创新股份有限公司是中国航空工业集团公司旗下的上市公司，于2004年8月在上交所A股上市，证券简称为“宝胜股份”。
宝胜科技创新股份有限公司的企业文化概述
答传输光明信息，铸就民族脊梁。
释义：“传输光明信息”表明我们所从事的是为全人类传输光明与信息的伟大事业；“铸就民族脊梁”表明我们要为国家的强大做出企业应该做的贡献，是宝胜存在的深层意义和价值创造导向。 卓越的电能与信息工程解决方案提供商。
释义：“卓越”是我们不懈追求的至高境界，“电能与信息工程”是我们集中资源所从事的事业领域；“解决方案提供商”是我们对自己的未来定位——我们不仅是产品制造商，不仅是工程建造商，也不仅仅是相关服务的提供商，而是包含了设计、产品、技术、施工以及相关服务等在内的全套解决方案提供商，从而使宝胜在知识经济时代成长为一家强大技术能力和知识支撑的全球性领军企业。 团结拼搏，勇创一流。
这是宝胜成长历程的精神体现，这种精神造就了宝胜的成功，也激励着一代又一代的宝胜人为了企业的发展、为了在企业的平台上实现个人理想而不断的奋斗。
核心价值观
宝胜的核心价值观为“四有一心”，由 “市场有为”、“团结有力”、 “创新有效”、“和谐有情”和“责任心”五项构成。我们也可以把宝胜的文化概括为“五星文化”
1．责任心
我们信奉：责任心是一切行为的根本，是一切创造力的源泉。我们尊崇以人为本，而员工应以责任为本。
责任心是宝胜核心价值观的核心，而这种责任心来自于宝胜的使命和愿景。
对于员工，公司强调负责任的主人翁心态；对于市场，公司强调的是至上的客户意识；对于行业，强调的负责任的领导者形象；对于国家和社会，强调负责任的卓越组织行为。
宝胜人的一切日常生产和经营活动，都是在为客户负责，为股东负责、为员工负责、为社区负责、为社会负责。它是其它四项核心价值观生成的理念源头，是宝胜精神的发源地。
2．团结有力：
团结才能形成合力，团结是做一切事业的基础。团结的目标就是构筑上下同欲、具有强大执行力的统一竞争体。
团队执行：我们坚信，没有团队的成功就没有个人价值的实现，没有团队的协同就没有强大的组织执行力。而团队的成功必须依赖每一位员工对卓越的追求，团队的协同必须依赖于每位员工对结果导向的追求。我们的目标是打造精诚合作的团队，我们倡导在为共同目标努力实现的过程中，追求资源共享、协作互助、行动统一、执行到位。
自尊包容：我们信奉员工的自我尊重，相信每个人都有强大的成功潜质，也相信每个人都有强烈价值实现愿望。一个人有没有前途，首先看他是否有着强烈的自尊，自尊决定了他怎样对待自己的工作，从而也决定了自己的前途！尊重自己就是要充分发挥自身的成功潜质，激发自身的主观能动性，追求没有任何借口的结果导向行为，同时，能以开放的心态对待其他个体的差异性。提倡多元化的团队，包容并吸纳一切对事业有利的成份。宽容地对待不同的思路和方法，对于不同意见给予充分尊重，并认为这些差异的存在对我们的事业是一种有利的促进。合理地看待错误，注重改进而非简单的处理。
沟通协作：团结的基础是员工内部的无障碍、无边界沟通，没有沟通便没有团队。我们倡导企业内部的相互信任、友爱和深度沟通，倡导积极健康的阳光心态，倡导相信他人是友善的，并以友善的态度对待他人；提倡相信沟通是有效的，并能主动多与人沟通。
3．市场有为：
我们不断追求在市场上取得成就和有所作为，这是企业得以生存和发展的直接手段。
宝胜过去和未来的成就，都直接来自于对市场和顾客的理解，是尊重和驾驭市场规律的结果。这决定了我们考虑和决定所有活动的基本出发点都源于市场。作为行业的领军企业，宝胜的市场有为所追求的不仅仅是行业的领导者，更重要的是让顾客感受到宝胜产品和服务的不可替代性！
创造市场：处于国内领先地位的宝胜不仅仅被动地满足客户的需求，而是致力于主动挖掘客户潜在的需求，保持与客户的良好关系，关注全球的行业动态和顾客需求的变化趋势，通过不断的努力去创造市场。
诚信高质：诚实地认知企业现状和市场现状，尊重并按照市场规律办事；以坦诚的态度对待客户、供应商和合作伙伴，并相信可以通过诚实守信来获得他们的信任和支持，我们要求自己的行为完全符合法律的规定。
我们相信，诚信最核心的体现就是无以挑剔的质量。因此，我们视质量为企业生命，每个员工都应以主人翁的心态履行好自己的岗位职责，严格履行规范要求，不断打造具有市场竞争力的精品，提升品牌影响力。
全员服务：我们倡导绝对的客户服务意识，强调客户体验和对客户关系资源进行有效管理，也就是要求全员心里都装着市场，一切人员和资源都服务于市场。我们在全公司范围内，用“服务就是产品”的理念贯穿研发、生产、销售等各个环节，建立起一套以市场需求为导向的一体化产品服务体系，强调“满足”、“适应”和“创造”市场的需求。
4．创新有效：
我们追求富有实效的创新，创新的本质是创造价值。敢为人先，改变命运；不断领先，奠定地位。
学习领先：我们认为，持续的竞争力源自强大的学习力，领先的学习成就领先的企业。我们通过不懈的学习，以智取胜，不断超越国内竞争对手，不断接近国际一流企业的技术、管理、营销、生产等各方面水平。通过持续学习，不断提高宝胜人自身的综合素质，实现全面增值。
改进创优：我们认为，创新不仅仅是绝对的从零做起，在原有的基础上的改良也是创新。我们提倡在全员范围内形成创新的氛围和机制。为了保障创新的热情，我们对于因创新而犯的错误应给予宽容和谅解。从而不断在企业生产经营各个环节进行创优改良，每天进步一点点。
变革超越：企业最大和最难的创新永远都是超越自己。我们需要永远保持归零心态，理智、清醒地看待自己的成功、勇于变革再造，扬弃旧我，获得新生。
5．和谐有情：
我们追求价值的创造和共享、追求发展进程的平衡与利益之间的和谐，我们讲究对社会的责任和回报。
安全环保：我们确保生产的过程和产品本身是安全和无污染的，我们在生产经营的同时也致力于环保事业，追求人与自然环境的和谐。
合作共赢：我们追求与合作伙伴一同成长，与同行对手在竞争中互相砥砺，共同促进产业的进步，回避恶性竞争，争取实现双赢、多赢的结局。
感恩社会：宝胜的成长离不开政府、社会、客户和其他合作者的支持和帮助，因此，企业要一边发展一边以报恩的心态回报我们周围的相关者，尤其是所在区域的政府和人民，做一个负责任的优秀企业。
人天天都会学到一点东西，往往所学到的是发现昨日学到的是错的。从上文的内容，我们可以清楚地了解到宝胜宝胜股份。如需更深入了解，可以看看谈闻财经的其他内容。
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